Met dit vrije coachingspakket koop je vier coachingsuren in die je kunt invullen met je eigen loopbaanvraag of vragen.
Zo creëer je een exact op jouw situatie en wensen afgestemd traject.
Denk bijvoorbeeld aan:
van ontslag naar een nieuwe baan
beter functioneren in je huidige baan
omgaan met lastige collega's
het kiezen van de juiste studie
efficiënter leren vergaderen
je beter leren profileren
Aanmelden?
Aanmelden voor deze service gaat via het Contactformulier. Je vult je gegevens in en kiest in het eerste keuzemenu voor Coaching op maat en daaronder voor Stuur mij een aanmeldingsformulier voor dit programma. Je ontvangt dan binnen 24 uur een aanmeldingsformier waarop je enkele vragen beantwoordt. Bij het aanmeldingsformulier zit een factuur. Zodra de betaling binnen is, is je opdracht definitief. Je stuurt het aanmeldingsformulier terug en ontvangt binnen 24 uur per mail een reactie van een loopbaanadviseur die de start van het traject met je afspreekt en je de werkwijze voor online coaching stuurt.
Wat kost het?
De prijs van dit pakket is 300,00 euro exclusief 19% BTW
Precies weten wat je wilt in je loopbaan. Exact in je hoofd hebben wat voor soort werk in welke organisatie je wilt gaan doen. Dat is de uitkomst van het coachingstraject dat wij het Twijfelaarspakket hebben genoemd. In vijf stappen leiden wij je naar een glashelder zoekprofiel. Wanneer je wilt kunnen we je daarna ook nog helpen om die baan te vinden.
Een CV is maatwerk. Een goed CV is een CV waarin de toekomstige werkgever onmiddellijk een potentiële nieuwe werknemer herkent. Om dat voor elkaar te krijgen,
Het schrijven van een sollicitatiebrief die indruk maakt op de selecteur en waarmee je je onderscheidt van andere sollicitanten is een uitdagende opgave.
Wil je deze uitdaging zelf oppakken en feedback krijgen op je brief door een van onze loopbaanadviseurs kijk dan naar onze service om je brief te laten checken. Je kunt er ook voor kiezen je brief door een van onze coaches te laten schrijven.
Met deze voorbereiding heb je een adequaat antwoord op elke vraag die je gesteld kan worden. Geen standaardantwoorden. Geen maniertjes. Authenticiteit, daar draait het om in een sollicitatiegesprek.